Desde el Departamento de Mediación Comunitaria, dependiente de Procuración Municipal, dieron inicio las capacitaciones para representantes de diferentes delegaciones con el objeto de descentralizar las atenciones de la repartición.

Al respecto, la Jefa del departamento de Mediación, Cecilia Gutiérrez, indicó que el objetivo de estos talleres es abrir bocas de recepción de solicitudes en otros lugares, “la idea es ampliar un poco el tema de la injerencia del departamento de Mediación Comunitaria de la Municipalidad. Comenzamos como prueba piloto, recibiendo las solicitudes en la Delegación de Villa Jardín de Reyes, en la Delegación de Alto Comedero y en el NIDO del barrio Campo Verde”.

Agregó que “de dichas capacitaciones participaron empleados municipales de cada uno de esos lugares, quienes serán los encargados de recepcionar las solicitudes. La idea surge de prepararlos a ellos porque la mediación no es algo muy conocido todavía, entonces buscamos que quienes reciban las solicitudes, obtengan las herramientas para evacuar dudas de los vecinos que deseen realizar alguna mediación”.

El departamento de Mediación Comunitaria brinda a la ciudadanía una herramienta para la solución de problemas entre vecinos mediante audiencias de forma gratuita. Los vecinos interesados pueden acercarse a las oficinas ubicadas Jaime Freire 541 PB of. 3 de lunes a viernes de 7 a 13 hs., llamar vía telefónica al: 388-5851348 o ingresar a la página del Municipio y dentro de los servicios se encuentra la opción de mediación, http://sansalvadordejujuy.gob.ar/mediacion/

Una nutrida agenda regional fue abordada en la asamblea ordinaria del Consejo Regional Norte Cultura con vistas a potenciar y mostrar la riqueza del NOA en el aniversario de Tecnópolis.

El Secretario de Cultura, Luis Medina Zar participó en Tucumán de la nueva asamblea ordinaria del Consejo Regional Norte Cultura, para evaluar y concluir la agenda que se presentará en el marco del proyecto nacional “Argentina Unida se muestra en Tecnópolis”, como parte de la celebración por los 10 años de la apertura del espacio cultural. En la oportunidad, los funcionarios dialogaron sobre las diversas actividades que se llevarán adelante en la región en lo que resta del año.

En la asamblea ordinaria se trataron diversos temas que marcan la nutrida agenda de la región, entre las que se destacan las muestras itinerantes, la circulación de artistas y material bibliográfico, lo referido a los Mercados Regionales y el proyecto “Argentina Unida se muestra en Tecnopolis”, acciones que prometen fortalecer aún más el acervo cultural del NOA.

Durante el encuentro encabezado por el presidente del Ente Cultural de Tucumán Martín Ruiz Torres, el Secretario de Cultura jujeño, Luis Medina Zar realizó una evaluación de las diversas actividades que se vienen desarrollando en el marco de la celebración de los 120 años del Teatro Mitre y del positivo desarrollo que tuvo el Agosto Cultural.

De la asamblea fueron parte el subsecretario de Cultura de Santiago del Estero, Juan Anselmo Leguizamón; la directora de Patrimonio y Museos de Catamarca, Laura Maubecín; la subsecretaria de Patrimonio Cultural y Museos de La Rioja, Ana Mercado Luna; y el director de Acción Cultural de Tucumán, Salvador Díaz. Además, las autoridades presentes participaron del acto inaugural de una nueva edición del Festival Internacional Septiembre Musical, que este año se desarrollará de manera presencial y virtual. Cabe señalar que el Festival Internacional Septiembre Musical cuenta con una cartelera que incluirá también espectáculos presenciales totalmente libres y gratuitos en el centenario Teatro San Martín, la Sala Orestes Caviglia, el Anfiteatro de El Cadillal y 20 bares de la provincia (que no percibirán derecho de espectáculo), cumpliendo siempre con todas las normas de prevención establecidas por el COE Tucumano.-

En el salón Raúl Alfonsín de la Legislatura, la Comisión de Salud recibió a miembros de la Asociación Jujeña de Terapistas Ocupacionales (ATOJ) para hacer entrega de una copia de la ley de adhesión a la Ley Nacional Nº 27.051, de ejercicio de dicha profesión. ATOJ había presentado la inquietud ante la Comisión, para que la profesión tenga reconocimiento a nivel provincial y, además, puedan trabajar con la obra social de la Provincia.

La presidenta de la Comisión, Lourdes Navarro, recordó que a partir del pedido de la ATOJ se reunieron en diversas ocasiones para trabajar en el proyecto de Ley. “Analizamos si era conveniente trabajar con una Ley Provincial o la adhesión a la Ley  Nacional, que es lo que ellos pedían”, comentó Navarro.

A su turno, la presidenta de ATOJ, Fernanda Marcel, agradeció a la Comisión de Salud por el trabajo y afirmó que la aprobación de la Ley Nº 6231 es un paso enorme en el reconocimiento de la profesión: “esto es tener mayor conocimiento, mayor control del ejercicio y permite poder sumarnos a las obras sociales provinciales y a la ley para el ejercicio en sí”.

Florencia Burgos, miembro de la ATOJ, explicó que la terapia ocupacional es una profesión socio-sanitaria crítica. “Trabajamos con las ocupaciones. Cuando esta se ve alterada por una disfunción social o discapacidad, el ámbito que fuere, nosotros atendemos a los sujetos para que puedan reinsertarse en la comunidad en la situación en la cual se encuentran y que esto sea de la manera más natural”, explicó Burgos.

Asimismo, Burgos destacó que la provincia cuenta con diecinueve terapistas ocupacionales y que la mayoría son de otras provincias porque en Jujuy hay pocos. “Hemos trabajado arduamente para poder adherir a la Ley Nacional y poder crecer  también en número de colegas y profesionales que quieran acercarse a la provincia. Jujuy acepta a todos los profesionales”, finalizó Burgos.

• Dirigido a estudiantes de escuelas técnicas secundarias cercanas a la traza del gasoducto y plantas compresoras.
• Inscripción abierta hasta el 30 de septiembre.

En el marco de su Programa Juntos cuya primera etapa estuvo dirigida a niños de escuelas primarias con un concurso de dibujo, TGN lanza en este segundo semestre 2021 el Concurso “Luz, cámara… Prevención” con el objetivo de difundir la actividad de prevención, asociada al servicio de transporte de gas, a través de la presentación de un producto audiovisual producido por jóvenes estudiantes de escuelas cercanas a la traza de los gasoductos.

Con la intención de fomentar la creatividad, los equipos integrados por un mínimo de 2 y hasta 5 estudiantes deberán realizar un corto, cuyo guión debe centrarse en las señales de prevención de daños que puedan afectar al servicio de transporte de gas por gasoductos.

Para ello, contarán con dos tutoriales de ayuda y orientación.  Uno, sobre la Elaboración del Guión destinado a compartir con los interesados herramientas de pre-producción audiovisual (cómo contar una historia, cómo elaborar el guión, cómo crear los personajes); el otro, sobre el Lenguaje Cinematográfico y Recursos expresivos. Estos videos ponen a disposición de los participantes técnicas elementales del lenguaje audiovisual para el rodaje (utilización de cámaras, encuadre, iluminación, tipos de planos, tomas de sonido, musicalización) y en cuanto a post-producción (edición de video y audio con apps “Inshot” y “PremierePro” para celulares o “MovieMaker” para PC).

En la página https://www.educacionenmovimientotgn.com/  , los interesados en participar encontrarán además de los dos tutoriales, las Bases y condiciones y los Contenidos del programa por desarrollar (identificación de las 5 señales de seguridad específica en la traza del gasoducto de  TGN; prácticas y comportamientos conformes a los estándares de seguridad de la industria).

Hasta la fecha de cierre del concurso, los estudiantes podrán recibir consultoría para la realización de sus cortos a través de diversas plataformas (Instagram, Whatsapp, mail, mensajes web, etc.).

En octubre, el jurado convocado llevará a cabo la evaluación y en noviembre se concretará la premiación con la presentación de los resultados finales del concurso.

El objetivo de TGN no se limita a despertar el interés de los adolescentes por participar en un concurso educativo, sino que procura recoger sus producciones artísticas para habilitar un fructífero diálogo entre los realizadores y la empresa.

Acerca de TGN

TGN es la operadora regional de ductos y proveedora de soluciones confiables para el desarrollo de proyectos energéticos.

Opera y mantiene alrededor de 11.000 km de gasoductos de alta presión y 21 plantas compresoras y es la responsable de transportar el 40% de gas inyectado en gasoductos troncales argentinos a través de los Gasoductos Norte y Centro Oeste.

Su ubicación geográfica estratégica en el país y en la región la convierte en el único operador que vincula sus gasoductos a nivel regional con Chile, Brasil, Bolivia y Uruguay.

Su sólida experiencia en la industria y un equipo de profesionales altamente calificado le permite brindar servicios de alta especificidad para la industria nacional y regional.

Los accionistas controlantes de TGN son: 56% de GASINVEST S.A. (una sociedad conformada en partes iguales por Tecpetrol S.L. y Compañía General de Combustibles S.A.); 24% SouthernCone Energy Holding Company Inc. y el 20% cotiza en Bolsas y Mercados Argentinos S.A. (BYMA)

www.tgn.com.ar

El Programa de Prevención de Daños diseñado e implementado por TGN tiene por objeto concientizar al público en general sobre los riesgos de trabajar sin la autorización y sin la presencia de TGN dentro del área de seguridad de los gasoductos. A lo largo de toda la traza del sistema de TGN y en las proximidades a la ubicación real de los gasoductos se encuentran los carteles que identifican su presencia y alertan sobre los cuidados que se deben tener  difundiendo el número de emergencias con el que cuenta la empresa.

https://www.tgn.com.ar/prevencion-de-danos/seguridad-en-zona-de-gasoductos/

• Dirigido a estudiantes de escuelas técnicas secundarias cercanas a la traza del gasoducto y plantas compresoras.
• Inscripción abierta hasta el 30 de septiembre.

En el marco de su Programa Juntos cuya primera etapa estuvo dirigida a niños de escuelas primarias con un concurso de dibujo, TGN lanza en este segundo semestre 2021 el Concurso “Luz, cámara… Prevención” con el objetivo de difundir la actividad de prevención, asociada al servicio de transporte de gas, a través de la presentación de un producto audiovisual producido por jóvenes estudiantes de escuelas cercanas a la traza de los gasoductos.

Con la intención de fomentar la creatividad, los equipos integrados por un mínimo de 2 y hasta 5 estudiantes deberán realizar un corto, cuyo guión debe centrarse en las señales de prevención de daños que puedan afectar al servicio de transporte de gas por gasoductos.

Para ello, contarán con dos tutoriales de ayuda y orientación.  Uno, sobre la Elaboración del Guión destinado a compartir con los interesados herramientas de pre-producción audiovisual (cómo contar una historia, cómo elaborar el guión, cómo crear los personajes); el otro, sobre el Lenguaje Cinematográfico y Recursos expresivos. Estos videos ponen a disposición de los participantes técnicas elementales del lenguaje audiovisual para el rodaje (utilización de cámaras, encuadre, iluminación, tipos de planos, tomas de sonido, musicalización) y en cuanto a post-producción (edición de video y audio con apps “Inshot” y “PremierePro” para celulares o “MovieMaker” para PC).

En la página https://www.educacionenmovimientotgn.com/  , los interesados en participar encontrarán además de los dos tutoriales, las Bases y condiciones y los Contenidos del programa por desarrollar (identificación de las 5 señales de seguridad específica en la traza del gasoducto de  TGN; prácticas y comportamientos conformes a los estándares de seguridad de la industria).

Hasta la fecha de cierre del concurso, los estudiantes podrán recibir consultoría para la realización de sus cortos a través de diversas plataformas (Instagram, Whatsapp, mail, mensajes web, etc.).

En octubre, el jurado convocado llevará a cabo la evaluación y en noviembre se concretará la premiación con la presentación de los resultados finales del concurso.

El objetivo de TGN no se limita a despertar el interés de los adolescentes por participar en un concurso educativo, sino que procura recoger sus producciones artísticas para habilitar un fructífero diálogo entre los realizadores y la empresa.

Acerca de TGN

TGN es la operadora regional de ductos y proveedora de soluciones confiables para el desarrollo de proyectos energéticos.

Opera y mantiene alrededor de 11.000 km de gasoductos de alta presión y 21 plantas compresoras y es la responsable de transportar el 40% de gas inyectado en gasoductos troncales argentinos a través de los Gasoductos Norte y Centro Oeste.

Su ubicación geográfica estratégica en el país y en la región la convierte en el único operador que vincula sus gasoductos a nivel regional con Chile, Brasil, Bolivia y Uruguay.

Su sólida experiencia en la industria y un equipo de profesionales altamente calificado le permite brindar servicios de alta especificidad para la industria nacional y regional.

Los accionistas controlantes de TGN son: 56% de GASINVEST S.A. (una sociedad conformada en partes iguales por Tecpetrol S.L. y Compañía General de Combustibles S.A.); 24% SouthernCone Energy Holding Company Inc. y el 20% cotiza en Bolsas y Mercados Argentinos S.A. (BYMA)

www.tgn.com.ar

El Programa de Prevención de Daños diseñado e implementado por TGN tiene por objeto concientizar al público en general sobre los riesgos de trabajar sin la autorización y sin la presencia de TGN dentro del área de seguridad de los gasoductos. A lo largo de toda la traza del sistema de TGN y en las proximidades a la ubicación real de los gasoductos se encuentran los carteles que identifican su presencia y alertan sobre los cuidados que se deben tener  difundiendo el número de emergencias con el que cuenta la empresa.

https://www.tgn.com.ar/prevencion-de-danos/seguridad-en-zona-de-gasoductos/

La Municipalidad de Palpalá desarrollará un operativo para la entrega que se hará efectiva el próximo martes 7 de septiembre, en horario corrido de 8.30 a 16.30 horas en las instalaciones del Estadio Olímpico Municipal. Los titulares, previamente notificados, deberán concurrir con DNI.

Al respecto, el director de Desarrollo Humano de la Municipalidad de Palpalá, Sebastián Veliz, señaló que “por diversas gestiones ante el gobierno nacional y provincial, está llegando el remanente, es decir tarjetas que no se han retirado en las entregas anteriores que se efectuaron en el Estadio Olímpico”. Además, sostuvo que la misma se realizará este martes 7 de septiembre para las terminaciones pares e impares. “En su mayoría todos los beneficiarios han sido notificados, algunos se acercaron al municipio a consultar el padrón”.

Asimismo, remarcó que, en caso de no acercarse a retirar, las tarjetas volverán al banco y se deberá organizar una nueva entrega, de acuerdo a la situación de cada familia. Cabe destacar, que anteriormente se entregaron aproximadamente 1200 beneficios, y en esta entrega de remanentes, son casi 600 nuevas familias beneficiarias.

La Comisión de Mujer, Género y Diversidad recibió esta mañana la visita del Secretario de Desarrollo Humano, Dr. Rodrigo Altea y la Lic. Raquel Nadal, Directora de la Dirección de Paridad de Género de la Municipalidad de San Salvador de Jujuy, para abordar varios proyectos de ordenanzas, entre ellos la creación del Plan Municipal de Fortalecimiento de los Servicios de Respuestas a la Violencia de Género. 

La presidenta de la comisión, Verónica Valente, calificó la reunión como positiva, “fue una reunión bastante explicativa, Altea si bien asumió hace poco, tiene el conocimiento de lo que se viene haciendo y lo que se hace dentro del Ejecutivo, para poder trabajar siempre en conjunto”.

En este sentido, agregó: “Creo que concejales y Ejecutivo deben tener siempre ese trabajo mancomunado para poder hacer que estos beneficios o estos derechos siempre lleguen a los vecinos y las vecinas”.

Al ser consultada sobre uno de los proyecto abordados, referido a la creación del Plan Laboral para personas Trans en el ámbito de la Municipalidad de San Salvador de Jujuy, resaltó que “se planteó desde otro sector, creo que tenemos que empezar a conocer el contexto de San Salvador de Jujuy, cuanto es la cantidad de gente de ese cupo, cuales son sus prioridades, debemos conocer a la persona, cuales son sus condiciones de vida, antes de condiciones laborales. Conociendo vamos a poder darles una ordenanza bastante beneficiosa para este sector”.

Sobre el proyecto de crear el Plan Municipal de Fortalecimiento de los Servicios de Respuestas a la Violencia de Género, remarcó que “está bien trabajado dentro del ejido municipal, nosotros seguiremos aportando para una ordenanza que mejore la calidad de vida de las mujeres, seguir diciendo basta de violencia, basta de femicidios, seguir aportando como concejales para que San Salvador de Jujuy sea una ciudad libre de violencia”.       

Por su parte, el Secretario de Desarrollo Humano, Rodrigo Altea, mencionó que la reunión fue muy provechosa, “tenemos una Ley Nacional vigente que establece un cupo para los empleados públicos nacionales. Nosotros tenemos que conocer el universo de este colectivo para ver la cantidad de empleados municipales hoy que están incluidos en ese colectivo y empezar a trabajar, a través del Área de Recursos Humanos, en un censo voluntario para poder así delimitar la necesidad de las mismas de acceder o no a un puesto laboral”.

Asimismo, agregó: “Siempre trabajamos con el Concejo Deliberante en políticas públicas para el fortalecimiento de cada una de las unidades de organización, de cada uno de los equipos de trabajo que atienden la problemática de la violencia de género. Hoy tenemos un trabajo que va dando frutos a través de la promoción y concientización de los derechos y con el fortalecimiento desde el Ejecutivo”.

Finalmente, el funcionario municipal enfatizó que “en este proyecto de fortalecimiento vemos una herramienta más para potenciar el recurso humano municipal y poder abocarnos a la resolución y atención de los casos de violencia. Siempre destaco que desde el municipio la atención de los casos es muy exitosa”, finalizó.

El concejal capitalino Matías Domínguez (PJ) presentó un proyecto de ordenanza para que se implemente un beneficio tributario consistente en el descuento de un 50% a los contribuyentes que presenten el certificado de vacunación contra el Covid 19, con una o dos dosis, al momento de pagar los tributos municipales en el período comprendido entre septiembre y diciembre de este año. “Es necesario establecer esta clase de estímulos, porque a través de la inmunización se salvan vidas y se evita el colapso del sistema sanitario”, aseveró.